咨

詢(xún)

中

國(guó)

智

惠

四

海

尊龙凯时鈞策集團(tuán)股份有限公司

尊龙凯时咨詢(xún)是以戰(zhàn)略咨詢(xún)業(yè)務(wù)為核心的管理咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)，在咨詢(xún)行業(yè)內(nèi)廣受贊譽(yù)，被譽(yù)為中國(guó)咨詢(xún)業(yè)的“黃埔軍校”。自1992年11月11日創(chuàng)辦至今，秉承“學(xué)無(wú)罔，思無(wú)殆，言有物，行有恒”的核心價(jià)值觀(guān)，踐行“竹文化”，咨詢(xún)中國(guó)，智惠四海。

十五五規(guī)劃
“十五五”（2026-2030年）不僅是以中國(guó)式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興的關(guān)鍵五年，還要完成...
對(duì)標(biāo)一流
對(duì)標(biāo)一流是國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)提高經(jīng)營(yíng)效益和強(qiáng)化管理能力的重要抓手，是新時(shí)代國(guó)有和民營(yíng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)...
數(shù)字化
尊龙凯时咨詢(xún)依托長(zhǎng)期對(duì)不同的行業(yè)研究與企業(yè)理解，關(guān)注企業(yè)的數(shù)字化核心能力建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型主客觀(guān)達(dá)...
高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃
高質(zhì)量發(fā)展是我國(guó)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的“首要任務(wù)”。著力推動(dòng)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展之路，在宏觀(guān)層面是促...
管理標(biāo)準(zhǔn)化
管理標(biāo)準(zhǔn)化是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的高級(jí)形態(tài)和做大做強(qiáng)后管理提升的重要抓手，標(biāo)準(zhǔn)化咨詢(xún)是尊龙凯时咨詢(xún)的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域之一...
管委會(huì)體制機(jī)制改革
隨著新一輪工業(yè)革命和產(chǎn)業(yè)革命的重新布局，國(guó)際產(chǎn)業(yè)分工布局與組織形態(tài)的加速重組以及我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新常態(tài)...
平臺(tái)公司轉(zhuǎn)型
自1994年分稅制改革以來(lái)，尤其是我國(guó)城鎮(zhèn)化快速發(fā)展的階段，土地出讓金和財(cái)政稅收難以滿(mǎn)足地方政府推進(jìn)...
資產(chǎn)管理與盤(pán)活
尊龙凯时咨詢(xún)的“資產(chǎn)管理與盤(pán)活”咨詢(xún)服務(wù)主要面向兩類(lèi)客戶(hù)：一是資產(chǎn)管理公司，二是有資產(chǎn)管理與盤(pán)活需求的企...
  • 功能
  • 行業(yè)
  • 案例
戰(zhàn)略規(guī)劃
戰(zhàn)略規(guī)劃
戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢(xún)是尊龙凯时咨詢(xún)的傳統(tǒng)起家業(yè)務(wù)，擁有三十年的咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)積...
組織管控
組織管控
改革開(kāi)放至今，我國(guó)的大型集團(tuán)型企業(yè)，在經(jīng)歷幾十年的發(fā)展之后，...
人力資源
人力資源
尊龙凯时咨詢(xún)旨在為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供高創(chuàng)造性、高績(jī)效、高質(zhì)量的...
銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)
銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)
銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)優(yōu)化是現(xiàn)代企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段，直接決定...
制度流程
制度流程
企業(yè)制度是關(guān)于企業(yè)組織、運(yùn)營(yíng)、管理等一系列行為的規(guī)范和模式的...
運(yùn)營(yíng)
運(yùn)營(yíng)
運(yùn)營(yíng)管理就是對(duì)提供產(chǎn)品或服務(wù)的企業(yè)系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)計(jì)和控制的決策過(guò)...
市值管理與重組并購(gòu)
市值管理與重組并購(gòu)
尊龙凯时咨詢(xún)“市值管理與重組并購(gòu)”功能模塊由多年來(lái)重組并購(gòu)案例積...
企業(yè)文化
企業(yè)文化
“文化可以把戰(zhàn)略當(dāng)早餐吃掉”，企業(yè)文化與戰(zhàn)略、組織、人才、機(jī)...
國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)平臺(tái)
國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)平臺(tái)
國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)平臺(tái)是尊龙凯时咨詢(xún)長(zhǎng)期關(guān)注、重點(diǎn)服務(wù)的領(lǐng)域之一，...
金融服務(wù)
金融服務(wù)
金融行業(yè)是尊龙凯时咨詢(xún)長(zhǎng)期深耕的優(yōu)勢(shì)行業(yè)之一，涉及的客戶(hù)主要包括...
開(kāi)發(fā)區(qū)及園區(qū)
開(kāi)發(fā)區(qū)及園區(qū)
尊龙凯时咨詢(xún)開(kāi)發(fā)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展團(tuán)隊(duì)及相關(guān)課題組深耕開(kāi)發(fā)區(qū)多年，為開(kāi)...
智能制造
智能制造
智能制造領(lǐng)域是尊龙凯时咨詢(xún)自成立以來(lái)一直非常重視拓展和服務(wù)的領(lǐng)域...
城鎮(zhèn)化
城鎮(zhèn)化
城鎮(zhèn)化是尊龙凯时咨詢(xún)長(zhǎng)期關(guān)注、重點(diǎn)服務(wù)的領(lǐng)域之一，在新型城鎮(zhèn)化建...
大文旅
大文旅
大文旅行業(yè)是尊龙凯时咨詢(xún)深耕核心行業(yè)領(lǐng)域之一，覆蓋文化、旅游、文...
大健康
大健康
尊龙凯时咨詢(xún)?cè)缭?0世紀(jì)90年代就已敏銳地洞察到健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)...
公用事業(yè)
公用事業(yè)
公用事業(yè)是尊龙凯时咨詢(xún)的優(yōu)勢(shì)行業(yè)之一，涉及領(lǐng)域包括：水務(wù)及水環(huán)境...
綜合
戰(zhàn)略規(guī)劃方案與組織機(jī)構(gòu)改革方案得到了客戶(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的認(rèn)同，認(rèn)為尊龙凯时的解決方案“摸得清”“看得準(zhǔn)”，在解決問(wèn)題的同時(shí)澄清并統(tǒng)...
綜合
通過(guò)項(xiàng)目具化和細(xì)化的咨詢(xún)解決方案，幫助客戶(hù)解決組織定位、權(quán)責(zé)劃分、人崗匹配、職級(jí)體系、薪酬策略、績(jī)效管理等關(guān)鍵問(wèn)題，提供...
戰(zhàn)略規(guī)劃
助推集團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展邁入新臺(tái)階，幫助客戶(hù)持續(xù)壯大國(guó)有資本，提前實(shí)現(xiàn)營(yíng)收資產(chǎn)雙達(dá)標(biāo)目標(biāo)，有效實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值，全面推進(jìn)國(guó)企...
人力資源
項(xiàng)目通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化等手段和激勵(lì)性措施，實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)內(nèi)部崗位職級(jí)、薪酬激勵(lì)體系的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，使得晉升通道...
人力資源
通過(guò)制定客戶(hù)職級(jí)、薪酬及績(jī)效考核體系，解決了兩家大型集團(tuán)整合后的人力資源體系平穩(wěn)過(guò)渡和整合升級(jí)，并搭建了較為完整的人力資...
人力資源
項(xiàng)目方案完成了集團(tuán)總部三定工作，為其向國(guó)資委爭(zhēng)取更多的人員編制提供有力依據(jù)；梳理了人力資源全套制度體系，使人力資源管理更...
人力資源
建立了基于崗位價(jià)值的統(tǒng)一的薪酬體系，并建立了明確的薪酬調(diào)整機(jī)制，還建立了更具有激勵(lì)性的銷(xiāo)售提成方案，提升了銷(xiāo)售人也的工作...
綜合
項(xiàng)目切實(shí)解決客戶(hù)管理問(wèn)題，通過(guò)整合分子公司明確責(zé)任區(qū)域，消除分子公司間的非良性競(jìng)爭(zhēng)；通過(guò)捋順職責(zé)定位、職級(jí)、薪酬、績(jī)效三...
國(guó)有資本布局優(yōu)化
國(guó)有資本布局優(yōu)化有助于國(guó)有企業(yè)聚焦主業(yè)，強(qiáng)化核心業(yè)務(wù)，提高專(zhuān)業(yè)化水平，從而增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。通過(guò)國(guó)有資本的戰(zhàn)略性集中，可以推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和升...
現(xiàn)代企業(yè)制度完善
國(guó)有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度強(qiáng)調(diào)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，通過(guò)明確產(chǎn)權(quán)、優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)等措施，更加科學(xué)地進(jìn)行資源配置，確保資源向優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)集中，同時(shí)降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)...
市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制深化
國(guó)有企業(yè)深化市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制的目的是利用市場(chǎng)化的手段實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的統(tǒng)一。主要是通過(guò)提升企業(yè)的市場(chǎng)敏感度和反應(yīng)速度，以更加靈活的決策機(jī)制和運(yùn)營(yíng)模式快速適應(yīng)...

培訓(xùn)/商賬服務(wù)

內(nèi)控管理對(duì)于生產(chǎn)型企業(yè)的重要性
一、內(nèi)控管理的主要目的?內(nèi)控管理（內(nèi)部控制管理）是指企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中通過(guò)制定和實(shí)施一系列政策、程序和規(guī)范來(lái)確保企業(yè)資源的合理運(yùn)用、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有序進(jìn)行以及風(fēng)險(xiǎn)的有效管控。在現(xiàn)代企業(yè)管理中，內(nèi)控管理已經(jīng)成為企業(yè)保障自身安全和穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵手段。...
國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司市場(chǎng)化激勵(lì)機(jī)制
本文主要探討募成獎(jiǎng)、投成獎(jiǎng)、Carry分成機(jī)制及項(xiàng)目跟投機(jī)制的設(shè)置與選擇。?分類(lèi)：?第一類(lèi)：募成獎(jiǎng)、投成獎(jiǎng)的設(shè)置模式與選擇?第二類(lèi)：Carry分成機(jī)制設(shè)置模式與選擇?私募基金行業(yè)因其投資周期長(zhǎng)、退出不確定性大，通常采用Carry（共享超額收...
企業(yè)科研項(xiàng)目管理中項(xiàng)目管理部門(mén)的職責(zé)與定位
在企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展過(guò)程中，科研項(xiàng)目管理的重要性愈發(fā)凸顯。隨著技術(shù)和市場(chǎng)的不斷變化，企業(yè)對(duì)科研創(chuàng)新的需求不斷增加，科研項(xiàng)目成為企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵因素之一?？蒲许?xiàng)目的順利實(shí)施離不開(kāi)項(xiàng)目管理部門(mén)的科學(xué)管理與支持。項(xiàng)目管理部門(mén)不僅在項(xiàng)目的計(jì)劃、執(zhí)...
“十五五”金融科技創(chuàng)新發(fā)展前瞻 | “十五五”規(guī)劃系列文章（十六）
在全球數(shù)字化和信息化的浪潮中，數(shù)字經(jīng)濟(jì)已成為推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的重要支撐和關(guān)鍵引擎。黨的十八大以來(lái)，以席大大同志為核心的黨中央高度重視發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，將其上升為國(guó)家戰(zhàn)略。黨的二十大報(bào)告指出，“要加快發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合...
四大整合工具包實(shí)現(xiàn)中等企業(yè)崗位薪酬績(jī)效體系快速落地
一、引言?目前以崗位價(jià)值理論為基礎(chǔ)的現(xiàn)代企業(yè)薪酬績(jī)效機(jī)制已經(jīng)足夠成熟，但長(zhǎng)期以來(lái)，大量企業(yè)在廣泛采用類(lèi)似的薪酬設(shè)計(jì)理論來(lái)實(shí)現(xiàn)薪酬改革時(shí)，均會(huì)遇到制度復(fù)雜、步驟脫節(jié)、人力資源部門(mén)理解困難、實(shí)際套測(cè)過(guò)程中人為因素過(guò)多導(dǎo)致矛盾等情況。?為解決此類(lèi)...
尊龙凯时集團(tuán)【新質(zhì)生產(chǎn)力背景下國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展路徑】研討會(huì)圓滿(mǎn)收官！| 略前沿
11月1日星期五下午，尊龙凯时集團(tuán)在上海舉辦了以【新質(zhì)生產(chǎn)力背景下國(guó)企高質(zhì)...
尊龙凯时合伙人董翔受邀出席亦莊控股集團(tuán)課題研究溝通會(huì) | 略前沿
“以研究促提升、以課題促發(fā)展”，為進(jìn)一步提升亦莊控股集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展能力和...
尊龙凯时咨詢(xún)出席2024中國(guó)旅游休閑娛樂(lè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會(huì) | 略前沿
2024年10月23日，由中國(guó)游藝機(jī)游樂(lè)園協(xié)會(huì)（CAAPA）舉辦的20...
新質(zhì)生產(chǎn)力背景下國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展路徑 | 邀請(qǐng)函@上海
黨的二十屆三中全會(huì)明確指出，“高質(zhì)量發(fā)展是全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的...
尊龙凯时集團(tuán)【業(yè)務(wù)公告】
整合尊龙凯时集團(tuán)33年來(lái)，幫助中國(guó)企業(yè)赴歐美、日韓、東南亞、中東、中亞、澳...
尊龙凯时合伙人應(yīng)邀為蕭山產(chǎn)發(fā)集團(tuán)績(jī)效激勵(lì)機(jī)制優(yōu)化培訓(xùn) | 略前沿
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國(guó)企改革工作要求，優(yōu)化集團(tuán)績(jī)效激勵(lì)機(jī)制，提升管理效能，...
尊龙凯时合伙人丁偉應(yīng)邀出席合肥文旅博覽集團(tuán)改革發(fā)展座談會(huì) | 略前沿
9月25日，合肥文旅博覽集團(tuán)召開(kāi)了改革發(fā)展座談會(huì)，集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)...
尊龙凯时集團(tuán)行業(yè)資深專(zhuān)家招募令
在這個(gè)日新月異的時(shí)代，我們深知專(zhuān)業(yè)知識(shí)和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的重要性。我們正在尋找...
尊龙凯时集團(tuán)與中國(guó)廣告協(xié)會(huì)“十五五”品牌引領(lǐng)研討會(huì)圓滿(mǎn)收官！| 略前沿
加強(qiáng)品牌建設(shè)是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求。黨的二十屆三中...
尊龙凯时咨詢(xún)攜手藍(lán)鯨新聞聯(lián)合發(fā)布《ESG新紀(jì)元：解碼國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展》| 略前沿
在中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的歷史背景下，國(guó)有企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的中堅(jiān)...
“十五五”：品牌引領(lǐng)——向新向海向未來(lái) | 邀請(qǐng)函@北京
加強(qiáng)品牌建設(shè)是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求。黨的二十屆三中...
尊龙凯时合伙人應(yīng)邀為濟(jì)南高新區(qū)作主題分享 | 略前沿
2024年7月29日至8月2日，由濟(jì)南高新區(qū)管委會(huì)考核委員會(huì)主辦、山東...